结合我场工作实际，创先争优活动主要围绕五个方面开展： 
　　一、围绕单位党组织建设。
　　党组织要以学习型党组织建设为主线，围绕提高执政能力和提升服务水平，深入开展"讲党性、重品行、作表率"、"五好党支部"、"五兴五创"、"联促帮带"等活动，结合本单位实际，组织党员广泛开展岗位练兵、技能竞赛、科技创新、扶弱济困等活动， 引导党员争当"五个模范"。即科学执政的模范、改革创新的模范、亲民为民的模范、艰苦奋斗的模范、维护和谐的模范。深入开展"满意在基层、满意在群众、满意在社会"活动，引导党员树立"五个形象"。即依法办事的形象、公正廉明的形象、恪尽职守的形象、爱民为民的形象、保障发展的形象。
　　二、围绕领导班子和干部队伍建设。
　　加强领导班子和干部队伍建设，是深入贯彻落实科学发展观、提高党的执政能力水平、促进林业科学发展的的迫切需要。为把领导班子建设成为认真贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强集体，把干部队伍建设成为政治坚定、勇于创新、勤政清廉、奋发有为、干事创业的高素质队伍。采取加强学习培训、开展座谈讨论、强化责任落实、加强监督检查等方式方法，大力加强领导班子和干部队伍建设，促进领导班子和领导干部进一步解放思想、更新知识、提升能力、优化作风，在广大党员和干部职工中起到"五种表率"作用：即认真学习的表率、实践科学发展观的表率、踏实工作的表率、维护团结的表率和反腐倡廉的表率 。
　　三、围绕专业技术队伍建设。
　　专业技术人员作为建设现代林业的重要力量，要坚持以科学发展观为指导，切实增强责任感和紧迫感，热爱林业、奉献林业，用现代林业知识武装头脑，提升科技兴林、强林富民本领，积极投身改革发展实践，为林场又好又快发展提供坚实的人才和智力保障。努力做好"五种人"：一是做现代林业科学的先知者。带头学习现代林业科学知识，先学先用，学深学透，注意用现代林业的科学理论指导实践，解决发展中遇到的新问题，不断提升参与林业科技管理和技术服务的能力和水平。二是做生态文明的传播者。广泛宣传现代林业理念，大力普及林业法律法规和科技知识，增强全民生态意识，在全社会形成爱护森林资源、保护生态环境、崇尚生态文明的良好风尚，促进人与自然和谐发展。三是做科技兴林的主力军。积极投身科技兴林行动，始终站在科技兴林的最前沿，加大林业新知识、新技术的研究和推广力度，努力推动科技强林、科技富民。四是做改革创新的实践者。以对党和人民高度负责的态度，建立完善林业服务管理机构，积极探索金融支持林业发展机制，确保林改后实现资源增长、产业发展、生态良好、农民增收的目标。
　　四、围绕护林员队伍建设。
　　护林员队伍是我场森林资源管护和护林防火工作的生力军，对我场的护林防火、公益林管护和巩固绿化成果起着至关重要的作用。广大护林员要树立"五种意识"：一是爱岗意识，做到干一行、爱一行、专一行，从生态文明建设的高度来定位我们所从事的职业；二是爱林意识，热爱森林资源，爱护管护区的一草一木，做到用心护林；三是爱农意识，我们所干工作，立足于林区，面向的是林区广大群众，要将群众是否满意作为衡量工作的标准；四是守法意识，对乱砍滥伐、乱征滥占、乱捕滥猎等毁林行为要坚决制止，对森林火灾隐患要及时清除，严格杜绝履职而不履责的行为；五是学习意识，护林员要加强对林业法律、法规、政策、条例和各种森林灾害的预防、除治等业务知识的学习，做到学以致用。